El mandato para la gente Negra en este momento:
Vengar el sufrimiento de nuestrxs ancestrxs
Ganar el respeto de las futuras generaciones
Ser transformadxs en el servicio a la lucha
- Mary Hooks
En 2017, SONG lanzó la Cohorte BLM de desarrollo de liderazgo como un proyecto piloto en el estado de Carolina del Norte. Lo que buscamos fue desarrollar, mejorar y fortalecer un cuerpo de 15 líderes Negrxs queer, trans y no conforme con géneros, a lo largo de todo el estado. El año pasado, estxs miembros-líderes han visto crecer su amor, han apoyado y elevado el liderazgo Negro, y fortificaron sus conexiones entre sí para el camino que tienen por delante. Desde Asheville, Charlotte, hasta Durham, lxs miembros de la Cohorte BLM lideraron trabajo de base, incluyendo la liberación de mamás negras de prisiones a lo largo del estado, durante nuestra Acción de Fianzas en Efectivo para Mamás Negras. En el proceso, lxs miembros de la cohorte lograron nuevas habilidades en prácticas sanadoras, comunicaciones, construcción de base y organización de campañas de acción directa. En 2018, SONG está feliz de anunciar el lanzamiento de La Obra de Lorde - una expansión del programa de desarrollo de liderazgo que incluye hasta 50 organizadores y líderes emergentes a lo largo del Sur.
¡Formemos un equipo!
La Obra de Lorde es un proyecto grupal de desarrollo de liderazgo para organizadorxs y líderes emergentes negrxs del Sur que se identifiquen como Queer, Trans* y No Conforme con Géneros. Esto es para nosotrxs: travestis, chicos-T, chicas-T, stealths, fish, voguing femmes, no-binarixs, genderqueers, sin etiquetas, imitadorxs de dragas, andróginxs, PreOps, PostOps, grrrrls, bois, kweens, kings, el-ella, creativxs de género y dos espíritus. Esto es para nosotrxs butch queens, marimachos, amantes del mismo género, machas del rancho, hard femmes, power bottoms, stems y stud kings. Esto es para nosotrxs: personas con discapacidades, inmigrantes, gente que ha estado encarcelada, gente del rancho, trabajadorxs, buscavidas, padres y madres y personas quiénes rara vez vemos priorizado nuestro liderazgo. Trabajaremos para construir confianza y alineamiento, de forma tal que nos podamos mover juntxs poderosamente y en nuestras comunidades hacia la liberación Negra en nuestras vidas.
¡Sumemos habilidades!
Lxs miembros-líderes pasarán un año desarrollando habilidades fundamentales de organización, armando un continuo círculo de apoyo y participando juntxs en el trabajo compartido. Comenzaremos con un análisis del grado de desarrollo del liderazgo de cada persona, a través de un conjunto de habilidades fundamentales de organización, y un inventario de las habilidades que las personas desean/necesitan desarrollar, para luego evaluar y revisar las metas en nuestra reunión de invierno. Durante nuestros encuentros regionales, reuniones de cohorte, y videoconferencias mensuales, lxs miembros líderes recibirán capacitación en: fortalecimiento de la base, facilitación de reuniones, comunicación estratégica, logística, construcción de alianzas y coaliciones, acción directa y organización cultural.
¡Salgamos a vencer!
Creemos que nosotrxs somos transformadxs cuando estamos al servicio de la obra y que no existe nada que sustituya el arremangarse y poner las manos en el arado. Lxs líderes no salen de las aulas, sino que se forman en las calles. Todxs lxs miembros de la cohorte se comprometerán a destinar un promedio de 2 a 5 horas por semana para fortalecer su propio liderazgo y para construir poder en el transcurso de un año. En sintonía con las metas de SONG, buscamos construir la base y membresía de SONG, terminar con las fianzas en efectivo, confrontar el Complejo Industrial de la Prisión, y mejorar nuestra capacidad de recuperarnos ante la adversidad. Lxs miembros de La Obra de Lorde participarán en los encuentros de miembros de SONG y trabajarán en asociación con el Movimiento por las Vidas Negras.
Lxs participantes se comprometerán a destinar un promedio de 2 a 5 horas por semana para fortalecer su propio liderazgo y para construir el poder en el transcurso de un año.
*Asistencia obligatoria
Lxs postulantes serán notificadxs el martes 10 de abril.
Por favor, contacta a Nicole Townsend, Organizadora Regional SONG en nicole@southernersonnewground.org